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集团公司召开董事会 审议《首钢集团“十四五”发展规划》和2021年经营计划、预算等事项

发布时间:2021-01-08     浏览:3922

2020年12月30日,首钢集团有限公司董事会召开2020年第五次会议,听取并审议首钢集团有限公司章程修订、《首钢集团“十四五”发展规划》、首钢集团“十四五”时期主业方案,首钢集团2021年预算编制、经营计划、投资计划,领导人员2018—2020年任期经营业绩考核评价,内部监事会2020年工作报告2021年工作安排以及对长钢公司、首矿投公司、机电公司开展监督检查情况等事项。集团公司党委书记、董事长张功焰主持会议。

会议认为,“十三五”时期,对我们国家、对整个行业、对首钢都是极不平凡的5年。五年来,广大干部职工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以习近平总书记视察慰问首钢园区为强大动力,以庆祝新中国成立70周年和首钢建厂100周年凝聚奋进力量,落实市委市政府对首钢工作要求,坚持党的领导、持续加强了党的建设,坚持发展定位、始终保持了战略定力,坚持做优做强、钢铁主业发生了可喜变化,坚持目标定位、北京园区展现了新形象,坚持产融结合、培育了新的增长点,坚持市场化方向、企业改革取得了明显成效。特别是2020年面对突如其来的新冠肺炎疫情冲击,广大干部职工众志成城、共克时艰,实现了“十三五”胜利收官,首钢改革发展迈上了新台阶。成绩和变化来之不易,经验和精神弥足珍贵,需要我们在新的征程中不断发扬光大。

会议指出,规划是管全局、管方向的,“十四五”规划关系到今后五年乃至更长一段时间首钢的发展。经过大量深入细致的扎实工作和上下互动的系统谋划,首钢集团形成了“1+4+N”的“十四五”规划体系,明确了“十四五”时期的主要发展目标、重点任务、实施步骤和保障措施,深入贯彻了党的十九届五中全会精神,充分体现了新发展阶段、新发展理念、新发展格局的要求,是一个保持定力、打牢基础、推动首钢高质量发展的规划。规划的生命力在于执行,要坚持以战略规划引领年度经营计划,以年度经营计划滚动落实战略规划,努力开创首钢“十四五”改革发展新局面。

会议强调,2021年是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程的起始之年,是中国共产党成立100周年,也是落实“十四五”规划的开局之年,做好2021年工作意义重大。要进一步开好首钢“两会”,统一思想,明确任务,凝聚力量,抓好落实。集团上下和广大干部职工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,认真落实北京市委市政府各项工作要求,砥砺奋进,攻坚克难,奋力推动首钢高质量发展,为首钢“十四五”发展起好步、开好局,以优异成绩向中国共产党成立100周年献礼。

会议还审议了其他事项。


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